Pages

Rabu, 28 Juli 2010

PT Fitness First Indonesia

Fitness First Indonesia, every day we make a difference to our members, sometimes it’s very small. Other time it’s big. Either way, we help improve the lives of people of all background, ages, shapes, and sizes. It’s great feeling to know you’re part of it, whichever Job you do. We reward and recognize everyone for, their hard work, and there’s plenty of training, support, and the opportunity for career progression.

Fitness First is the leading global operator of fitness clubs with more that 1,4 million members in 540 clubs across 19 countries

Front of House Manager
(Jakarta Raya)

Responsibilities:
• Interface with members on a daily basis, provide quality member service, identify member needs and retain members.
• Handle member complaints in a professional manner and tinely manner.
• Inspect and review Hey manager process.
• Carry out SAVE process and handle cancellation requests with the objective of achieving set goals.
• Active participation in planning and execution of member activities.
• Conduct and manage effective service calls to members.
• Inspect and review daily collections process.
• Ensure the club facilities are well maintained and operations are smooth.
Requirements:
• High level of motivation, self driven, result and target orientated.
• Having experience minimum 3 years Senior Guest Relation at 4 star hotel
• Keen for a new experience, responsibility and accountability.
• Mature, credible and comfortable in dealing with any service situations and working with other club team members.
• Ambition for new skills training and future growth.
• Strong proven sales and service skills would be of benefit.
• Having 5 star customer service attitude

Please send your complete resume not later than 14 days after this advertisement to:

id.hr@fitnessfirst.co.id





Selengkapnya...

PT Dwidaya World Wide Tour & Travel

Tour Consultant / Tour Counter (TC)
(Jakarta Raya)

Requirements:
• Travel/Tourism education background.
• Aggressive, sales oriented, good interpersonal skill.
• Fluent in English both oral and written. (can speak Mandarin is advantageous)
• Having knowledge and Certificate in ABACUS Program
• Having works as Travel Consultant/Ticketing (dom and intern) min 1 years
• Will be placed in head office (Hayam Wuruk)
Please send your CV and Application Letter and supporting document to :

PT. DWIDAYA WORLDWIDE TOUR & TRAVEL ( HRD Dept.)
Jl. Hayam Wuruk no. 121
Jakarta 11180

Email : hrd_manager@dwidayatravel.com

Subject : TC
(only short listed candidates will be considered)



Selengkapnya...

PT BPR Daya Perdana Nusantara

kami Perusahaan yang bergerak dibidang finance, memberi kesempatan bagi para Profesional Muda yang Smart, Kreatif, Ambisius, Menyukai Tantangan, dan Berani Mengembangkan Diri untuk ikut bergabung dalam Perusahaan kami. Bagi Anda yang memenuhi kualifikasi yang dipersyaratkan untuk mengisi posisi :

Staf Kolektor (KOLL)
(Depok - Cimanggis)

Requirements:
• Pria/Wanita
• Usia maksimal 27 tahun
• Tinggi badan 168 cm (pria) dan 160 cm (wanita)
• Pendidikan min D3, dengan IPK min 2,75
• Tegas, jujur, dan pantang menyerah
• Memiliki motor dan SIM C
• Siap bekerja dengan target
Lamaran ditunggu sampai 27 Agustus 2010

Kirimkan surat lamaran anda dan CV DAN FOTO TERAKHIR ke alamat kami:

HUMAN RESOURCES DEPARTMENT
BPR PERDANA
JL. RAYA BOGOR KM 29
Cimanggis - Depok
16951

ATAU

E-MAIL KE:
hr.bank@yahoo.com
CC: arif.bprperdana@yahoo.co.id


Selengkapnya...

Collector Lapangan

Kami adalah perusahaan spesialis yang bergerak di bidang collection terutama kartu kredit berpusat di Medan dan sudah memiliki cabang di Batam, Pekanbaru dan saat ini akan membuka cabang di Jakarta khususnya JABODETABEK.

Saat ini Kami sudah menjalin kerjasama dengan Bank Bukopin dan Bank BRI dalam hal penagihan kartu kredit. Untuk itu kami membutuhkan beberapa Collector Lapangan untuk di tempatkan di area JABODETAEK.

Field Collector
(Jakarta Raya)

Requirements:
• PRIA, Usia Maksimal 35 Tahun
• Pendidikan Min SMU/SMK Sederajat
• Memiliki kendaraan (Motor) sendiri, SIM C dan menguasai daerah JABODETABEK
• Berkepribadian baik, jujur dan bertanggung jawab serta mampu bekerja dengan target
• Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi dengan baik
• Memiliki pengalaman di bidang yang sama min 1 tahun
• Fresh Graduate are welcome
Kirimkan lamaran, CV lengkap dan foto terbaru ke alamat :

PT.GSB
Jl.G No. 1 A/B Rt 011 Rw 003 Slipi
Jakarta Barat – 11410
Contact Person : Bpk. Jamal 021-9338 2862

atau

Email : gsbjakarta.collection@gmail.com


Selengkapnya...

PT Bank Swadesi, Tbk

Are You looking for A Wind of Change and Challenge?
We are Fast Expanding Mid-Size Foreign Private National Bank Registering Business
Growth Almost Double Every Year Since 2007

Bank of India (BOI) is a Government of India Owned 103 Years Young Bank with Business Mix more than Rp. 800 Trilion and Net worth more than Rp.25 Trillion.It has presence in more than 17 countries around the Globe:

Account Officer (AO)
(Bandung and Makasar)

Requirements:

• General Qualification
• Male/Female, maximum age of 40 years
• Having a wide range and trustable Customer Base
• Willing to work in Bandung & Makasar
• Qualification:
• Young Dynamic Aspiring Male/Female Graduated S-1 with GPA Minimum 2.75
• Capability to analyze the Market and Attract / Influence Clients for long term Win-win Relationship
• Aggresive/Target Oriented/ Well Organized/ Good Communication and Inter Personal skills
• Knowledge of Accounting and Financial Analysis. Time Management, Ability for Hard Work and Perform under challenging Pressures shall be added plus points
• Fluency in Oral and Written English with minimum 2 years experience in a Bank / Financial instituition preffered
• Excellent Salary commensurate with Qualificain and Experience negotiable.Performance linked attractive bonus wth no limits.
• Open Aveus for Promotions shall be available
The qualified candidates should send the application and CV along with recent photograph and stated the expected salary and put the position code and the city code on the upper left ot the envelope no later than 2 weeks after this adverisement to:

JL. H Samanhudi No. 37
Pasar Baru – Jakarta Pusat 10710

email : hrd@bankswadesi.co.id




Selengkapnya...

PT Bank Swadesi, Tbk

Are You looking for A Wind of Change and Challenge?
We are Fast Expanding Mid-Size Foreign Private National Bank Registering Business
Growth Almost Double Every Year Since 2007

Bank of India (BOI) is a Government of India Owned 103 Years Young Bank with Business Mix more than Rp. 800 Trilion and Net worth more than Rp.25 Trillion.It has presence in more than 17 countries around the Globe:

Appraisal (AP)
(Bandung and Makasar)

Requirements:

• General Qualification
• Male/Female, maximum age of 35 years
• Willing to work in Bandung & Makasar
• Young Dynamic Aspiring Male/Female Graduated S-1 with GPA Minimum 2.75
• Capability to analyze the Market and Attract / Influence Clients for long term Win-win Relationship
• Aggresive/Target Oriented/ Well Organized/ Good Communication and Inter Personal skills
• Knowledge of Accounting and Financial Analysis. Time Management, Ability for Hard Work and Perform under challenging Pressures shall be added plus points
• Fluency in Oral and Written English with minimum 2 years experience in a Bank / Financial instituition preffered
• Excellent Salary commensurate with Qualificain and Experience negotiable.Performance linked attractive bonus wth no limits.
• Open Aveus for Promotions shall be available
The qualified candidates should send the application and CV along with recent photograph and stated the expected salary and put the position code and the city code on the upper left ot the envelope no later than 2 weeks after this adverisement to:

JL. H Samanhudi No. 37
Pasar Baru – Jakarta Pusat 10710

email : hrd@bankswadesi.co.id






Selengkapnya...

PT. Bank Commonwealth

PT. Bank Commonwealth is a subsidiary of Commonwealth Bank of Australia Group (CBA Group), the largest bank in Australia and ranked 12 in the world based on market capitalization, Top 12 Safest Banks in the World (Global Finance), and rated AA by S&P, Moody’s and Fitch.
Now we are looking for young, dynamic, self-motivated and dedicated persons to fill the following positions for its expanding banking operation
Branch Manager (BM)
(Jakarta Raya)
Requirements:
• Bachelor degree from reputable university
• Extensive experience and hand on involvement in branch management or team leader
• Extensive knowledge of the Indonesian branch operation
• Thorough understanding of variety of banking products
• Good knowledge of financial industry in general and risk management
• Positif thinking and strong leadership
• Good integrity and strong sales driven individual
• High degree of interpersonal and communication skills

Please send comprehensive resume along with contact telephone number and recent photograph to:

databank@commbank.co.id

Selengkapnya...

PT BPR Daya Perdana Nusantara

TANTANGAN KARIR
DENGAN INCOME BESAR


BPR PERDANA membuka kesempatan kepada Anda sebagai:

Micro Credit Manager
(Jakarta Raya)

Requirements:
• Pria/Wanita, min D3.
• Pengalaman 5 tahun sebagai Cluster/Area Manager Kredit Mikro
• Mampu membangun “The Winning Teamâ€�
• Memiliki track record pencapaian target kredit yang luar biasa.
• Memiliki kemampuan rekrutmen.
• Memiliki kendaraan sendiri
• Gaji minimal 6 juta/bulan + Unlimited Insentif & bonus.
• Tunjangan pulsa, transport, makan, Jamsostek, ASKES, THR.
Kirim lamaran lengkap ke:

Kabag HRD, BPR PERDANA
Jl. Raya Bogor Km. 29 Cimanggis Depok


Selengkapnya...

Lowker Paramedis

Medical Representative
(Jakarta Raya)

Requirements:
• Pendidikan S1 semua jurusan seperti Biologi, Farmasi, Peternakan, Pertanian, MIPPA, Keperawatan
• Pendidikan D3 Farmasi, Keperawatan
• Usia maksimal 32 tahun
• Mampu berkomunikasi secara verbal
• Dapat mengendarai kendaraan bermotor
• Bersedia ditempatkan di wilayah kota di seluruh Indonesia
• Bagi yang berpengalaman akan menjadi nilai tambah

Bagi anda yang berminat, silahkan kirimkan lamaran anda melalui email ke :

hrd.kbl01@gmail.com
atau bila memerlukan informasi tambahan silahkan menghubungi :
021 - 8311685 (Atn: Wyanet)


Selengkapnya...

PT Intensive Medicare

PT Intensive Medicare, established in 2002, is the first health care consultancy and services company in Indonesia which provides the most complete health care services to the clients, such as employee health benefits consultancy; health insurance consultancy; managed care; third party administration; medical evacuation and repatriation and other assistance services; health care providers network (doctors, clinics, hospitals, pharmacies, clinical laboratory, optics, ambulances) and other services.

Our vision, mission and commitment have attracted talented professionals to share their unique capabilities and competency in delivering superb quality health care services.With various background and lots of experience in specific areas of service, our people have delicately build "BLUE DOT" as

Staf Analis Klaim
(Jakarta Raya)

Responsibilities:
• Melakukan analisa klaim, menginput data ke system, Administrasi Klaim
Requirements:
• Pendidikan min SMF (Sekolah Menengah Farmasi) / D3 (Perawat) / S1 Kedokteran / Apoteker
• Wanita / Pria, usia 23-30 tahun
• Memiliki pengetahuan tentang obat-obatan
• Mau bekerja keras dan mandiri
• Memiliki sifat yang jujur, tegas. lugas dan bertanggungjawab dalam melaksanakan pekerjaannya
• Dapat bekerja dengan baik dalam team
• Dapat mengoperasikan Microsoft Office dengan baik
• Berkomitmen tinggi

For registered JobStreet.com users, to apply online or via sms
JSA(spasi)APPLY(spasi)EHMFT
Send to 9333


Selengkapnya...

BIMC HOSPITAL

Radiographer
(Bali)

Responsibilities:
determine appropriate radiographic techniques, performing a range of radiographic examinations on patients to produce high-quality images, Understanding and observing health and safety at work and welfare issues, including ionizing radiation regulations, self protect and others.
Requirements:
• Male/Female
• Age maximum 30 years old
• Minimum D3 Degree from Radiographer
• Having min 1 yrs exp in similar position
• English active, able to work under pressure, and unsupervised

Please send application and CV with recent photo to: hrd@bimcbali.com



Selengkapnya...

PT Medika Sarana Traliansia (BIMC Hospital Bali)

BIMC HOSPITAL IS NOW SEARCHING FOR
Medical Record
(Bali)

Responsibilities:

Compile and maintain patient's medical records to document condition and treatment, to provide data for research or cost control and care improvement efforts, Identify, compile, abstract and code patient data, using standard classification systems, Review records for completeness, accuracy and compliance with regulations, ICD X.
Requirements:
• Male/Female
• Age maximum 30 years old
• Minimum D3 Degree from Medical Record
• Having min 1 years experience in similar position
• English active, and good communication skill.

Please send application and CV with recent photo to: hrd@bimcbali.com





Selengkapnya...

consultancy in Singapore

As a premier leading recruitment consultancy in Singapore, our success has been a result of our focus in facilitating the success of our Clients in business whilst enhancing the career opportunities for our Candidates.
With our swift expansion across the region, we now have offices in Singapore, Taiwan, Sydney, Kuala Lumpur and Hongkong as well as a partner network in Shanghai and Japan.

We serve with distinction and provide comprehensive staffing needs. As your total recruitment and staffing solutions partner, our goal is to provide our Clients the best staffing solutions through an integrated database network supported by localized content and services.

Project Manager/Medical Writer
(Singapore - ISLANDWIDE)

Responsibilities:
• Proposal writing including methodology and quotations aspects
• Verification of the proposals
• Write study protocols and reports
• Communicate scientific understanding to internal and external clients
• Organise and ensure the follow-up and management of the ongoing clinical research and epidemiological projects.
• Management of the project and the documents necessary for the client.
• Manage regulatory issues before the project starts
• Coordinate the study and manage its timeline
• Manage and train the internal and external project participants (data-manager, fieldwork…)
• Client relations and provision of follow-up
• Information exchange with all participants in order to reach project objectives with the best cost and liability conditions
Requirements:
• A medical / life sciences degree and preferably a PhD
• Agency or related healthcare or pharmaceutical industry experience in medical writing
• Knowledge of statistics and data management
• Knowledge of clinical research GCP and ICH
Competencies
• Excellent writing and editorial skills
• Ability to effectively analyze and research information
• Able to work as part of a multifunctional team
• Able to express scientific understanding creatively and flexibly to internal and external clients
• Proficient in using Word, PowerPoint
• Multitasking and flexible
• Willing to travel where necessary
• Independent
• Detailed and organized
Interested applicants, please write in to taniatay@recruitexpress.com.sg with a detailed resume that includes all your employment details, current & expected salary and reasons for leaving ALL employment

Only shortlisted candidates will be notified..


Selengkapnya...

klinik kecantikan

Manager Klinik / Salon Kecantikan
(Jakarta Raya)

Requirements:
1. Pria/Wanita
2. S1 semua jurusan (diutamakan pendidikan profesi dokter)
3. Pengalaman min. 3 Tahun
4. Memiliki minat untuk berkarir di dunia kecantikan
5. Lebih disukai memiliki pengetahuan tentang kosmetik
6. Mempunyai jiwa kepemimpinan dan dapat bekerja dalam tim

For registered JobStreet.com users, to apply online or via sms JSA(spasi)APPLY(spasi)JobCode Send to 9333


Selengkapnya...

PT Affix Consulting (Plentiple)

Klien kami, Group Rumah Sakit Internasional yang sedang berkembang pesat membutuhkan beberapa profesional handal untuk ditempatkan di cabang Rumah Sakit Jakarta Timur dan Alam Sutera BSD Tangerang, sebagai:
Staff Marketing Rumah Sakit
(Jakarta Raya)

Requirements:
• Pria/Wanita
• Usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan min D3 jurusan Pharmacy / Healthcare
• Pengalaman min 2 tahun sebagai Marketing Rumah Sakit / Medical Rep.
• Menguasai Mandarin dan bahasa Inggris aktif
• Dapat mengoperasikan Komputer Ms Office
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
• Cerdas, energik, rajin, dinamis, dan pekerja keras
For registered JobStreet.com users, to apply online or via sms
JSA(spasi)APPLY(spasi)JobCode
Send to 9333

Selengkapnya...

Senin, 19 Juli 2010

PT Pindad (Persero)


PT Goodrich Pindad Aeronautical Systems Indonesia (the “Company”) is a joint venture enterprise, formed between Lucas Industry Public Limited Company, located in Stratford Road, Sollhull B 904 LA England, PT Pindad (Persero) and PT Metinca Dirgantara from Indonesia.

The company was established by the name PT Lucas Pindad Aerospace Indonesia in the framework of Foreign Capital Investment Law No.I/1967 and No. 11/1970, based on public notarial deed No. 10 dated March 5, 1997. The deed of establishment was approved by the Minister of Justice of the Republic of Indonesia in his decision letter No. C2-5.147.HT.01.01.Th97. The Articles of Association was published in State Gazette of the Republic of Indonesia No.75, dated September 19,1997, Supplement No.4203.
Articles of association have been amended by notarial deed No. 17 dated June 8, 2000, pased by P.S.A.Tampubolon, notary public in Jakarta, regarding the change of name from PT Lucas Pindad Aerospace Indonesia to become PT TRW Pindad Aeronautical Systems Indonesia, and further amended by notarial Deed No.26, dated November 18, 2002, passes by P.S.A.Tampubolon,notary public in Jakarta, regarding the change of name from PT TRW Pindad Aeronautical Systems Indonesia to become PT Goodrich Pindad Aeronautical Systems Indonesia. These changes are published in State Gazette of the Republic of Indonesia nimber 22, dated March 18, 2003, Suplement number 2103.
Surface Treatment Engineer

Requirements:

* Male/Female, age max 37 Years Old
* Min Diploma degree in Technical Backround (Electro, Mechanical, Chemical, Metalurgy)
* Experience in Surface Treatment/Plating Process min 5 years
* Good Communication in English oral and writing is a must and other language will be advantage
* Computer literate
* Understanding of drawing interpretation and create work instruction
* Familiar with : Failure Mode Effect Analysis, Problem Solving Tool, Statistic, Lean Manufacturing Process
* Self motivated, able to work under pressure and strict deadline individually or in a team
* Ability to work independently and willing to improve knowledge
* Creative, Inovatif, Meticulous, Communicative
Heat Treatment Engineer
Requirements:
* Male/Female, age max 37 Years Old
* Min Diploma degree in Technical Backround (Metalurgy, Mechanical)
* Experience in Heat Treatment Process min 5 years
* Good Communication in English oral and writing is a must and other language will be advantage
* Computer literate
* Understanding of drawing interpretation and create work instruction
* Familiar with : Failure Mode Effect Analysis, Problem Solving Tool, Statistic, Lean Manufacturing Process
* Self motivated, able to work under pressure and strict deadline individually or in a team
* Ability to work independently and willing to improve knowledge
* Creative, Inovatif, Meticulous, Communicative
If You fell that You meet the qualification above, please send your application letter, CV, other document and recent photograph email to : hrd.gpasi@goodrich.com
The company and its plants is located on:
Jalan Gatot Subroto No. 517
Bandung, West Java, Indonesi Selengkapnya...

PT Indosat

PT Indosat , Tbk was established in 1967 as a foreign investment company to provide international telecommunications services in Indonesia, commencing its operations in 1969 with the inauguration of the Jatiluhur earth station. In1980, the Government of Indonesia acquired all of the shares of Indosat, which then became a State-Owned Enterprise (SOE). In 1994, Indosat listed its shares on the Jakarta Stock Exchange, the Surabaya Stock Exchange and the New York Stock Exchange, achieving the distinction of being the first SOE to be listed overseas.

Urgently required :

1. MARKETING/ SALES
2. LEGAL
3. TECHNICAL-IT
4. TECHNICAL-NETWORK
5. ACCOUNTING
6. FINANCE
7. HUMAN RESOURCE
1. MARKETING/ SALES
Position Requirements
* Tenaga Mitra Kerja (karyawan outsourcing) dengan penempatan di PT Indosat, Tbk dan masih bekerja/aktif sesuai dengan ikatan kontrak kerjanya, status per 16 Juli 2010
* Masa kerja penempatan di Indosat minimal 2 (dua ) tahun berturut-turut
* Bukan karyawan corporate vendor/mitra kerja.
* Lulus dari jenjang Pendidikan min. S1 dari disiplin ilmu: Ilmu Komunikasi, dan Marketing
* IPK minimum 3.00 dari skala 4
* Umur maksimum 30 tahun pada 01 Oktober 2010.
* Memiliki prestasi kinerja serta kompetensi yang di atas rata-rata dibanding TMK lain di unit kerjanya.
* Lancar berbahasa Inggris (lisan dan tertulis)
* Memiliki motivasi dan inisiatif yang tinggi, inovatif, dan optimis.
* Bersedia segera bergabung dengan Perusahaan.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT. Indosat, Tbk (dengan surat pernyataan di atas materai Rp.6.000,-).
* Diusulkan oleh unit kerja saat ini (minimal setingkat Group Head / Head of Region / setara) dan dilengkapi dengan justifikasi dari sisi prestasi dan sikap kerja, potensi, pengetahuan dan keterampilan yang menunjang.
2. LEGAL
Position Requirements
* Tenaga Mitra Kerja (karyawan outsourcing) dengan penempatan di PT Indosat, Tbk dan masih bekerja/aktif sesuai dengan ikatan kontrak kerjanya, status per 16 Juli 2010
* Masa kerja penempatan di Indosat minimal 2 (dua ) tahun berturut-turut
* Bukan karyawan corporate vendor/mitra kerja.
* Lulus dari jenjang Pendidikan min. S1 dari disiplin ilmu: Ilmu Hukum.
* IPK minimum 3.00 dari skala 4
* Umur maksimum 30 tahun pada 01 Oktober 2010.
* Memiliki prestasi kinerja serta kompetensi yang di atas rata-rata dibanding TMK lain di unit kerjanya.
* Lancar berbahasa Inggris (lisan dan tertulis)
* Memiliki motivasi dan inisiatif yang tinggi, inovatif, dan optimis.
* Bersedia segera bergabung dengan Perusahaan.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT. Indosat, Tbk (dengan surat pernyataan di atas materai Rp.6.000,-).
* Diusulkan oleh unit kerja saat ini (minimal setingkat Group Head / Head of Region / setara) dan dilengkapi dengan justifikasi dari sisi prestasi dan sikap kerja, potensi, pengetahuan dan keterampilan yang menunjang.
3. TECHNICAL-NETWORK
Position Requirements
* Tenaga Mitra Kerja (karyawan outsourcing) dengan penempatan di PT Indosat, Tbk dan masih bekerja/aktif sesuai dengan ikatan kontrak kerjanya, status per 16 Juli 2010
* Masa kerja penempatan di Indosat minimal 2 (dua ) tahun berturut-turut
* Bukan karyawan corporate vendor/mitra kerja.
* Lulus dari jenjang Pendidikan min. S1 dari disiplin ilmu: Teknik Telekomunikasi, IT, Sistem Informasi.
* IPK minimum 3.00 dari skala 4
* Umur maksimum 30 tahun pada 01 Oktober 2010.
* Memiliki prestasi kinerja serta kompetensi yang di atas rata-rata dibanding TMK lain di unit kerjanya.
* Lancar berbahasa Inggris (lisan dan tertulis)
* Memiliki motivasi dan inisiatif yang tinggi, inovatif, dan optimis.
* Bersedia segera bergabung dengan Perusahaan.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT. Indosat, Tbk (dengan surat pernyataan di atas materai Rp.6.000,-).
* Diusulkan oleh unit kerja saat ini (minimal setingkat Group Head / Head of Region / setara) dan dilengkapi dengan justifikasi dari sisi prestasi dan sikap kerja, potensi, pengetahuan dan keterampilan yang menunjang.
4. TECHNICAL-IT
Position Requirements
* Tenaga Mitra Kerja (karyawan outsourcing) dengan penempatan di PT Indosat, Tbk dan masih bekerja/aktif sesuai dengan ikatan kontrak kerjanya, status per 16 Juli 2010
* Masa kerja penempatan di Indosat minimal 2 (dua ) tahun berturut-turut
* Bukan karyawan corporate vendor/mitra kerja.
* Lulus dari jenjang Pendidikan min. S1 dari disiplin ilmu: Teknik Telekomunikasi, IT, Sistem Informasi.
* IPK minimum 3.00 dari skala 4
* Umur maksimum 30 tahun pada 01 Oktober 2010.
* Memiliki prestasi kinerja serta kompetensi yang di atas rata-rata dibanding TMK lain di unit kerjanya.
* Lancar berbahasa Inggris (lisan dan tertulis)
* Memiliki motivasi dan inisiatif yang tinggi, inovatif, dan optimis.
* Bersedia segera bergabung dengan Perusahaan.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT. Indosat, Tbk (dengan surat pernyataan di atas materai Rp.6.000,-).
* Diusulkan oleh unit kerja saat ini (minimal setingkat Group Head / Head of Region / setara) dan dilengkapi dengan justifikasi dari sisi prestasi dan sikap kerja, potensi, pengetahuan dan keterampilan yang menunjang.
5. ACCOUNTING
Position Requirements
* Tenaga Mitra Kerja (karyawan outsourcing) dengan penempatan di PT Indosat, Tbk dan masih bekerja/aktif sesuai dengan ikatan kontrak kerjanya, status per 16 Juli 2010
* Masa kerja penempatan di Indosat minimal 2 (dua ) tahun berturut-turut
* Bukan karyawan corporate vendor/mitra kerja.
* Lulus dari jenjang Pendidikan min. S1 dari disiplin ilmu: Akunting
* IPK minimum 3.00 dari skala 4
* Umur maksimum 30 tahun pada 01 Oktober 2010.
* Memiliki prestasi kinerja serta kompetensi yang di atas rata-rata dibanding TMK lain di unit kerjanya.
* Lancar berbahasa Inggris (lisan dan tertulis)
* Memiliki motivasi dan inisiatif yang tinggi, inovatif, dan optimis.
* Bersedia segera bergabung dengan Perusahaan.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT. Indosat, Tbk (dengan surat pernyataan di atas materai Rp.6.000,-).
* Diusulkan oleh unit kerja saat ini (minimal setingkat Group Head / Head of Region / setara) dan dilengkapi dengan justifikasi dari sisi prestasi dan sikap kerja, potensi, pengetahuan dan keterampilan yang menunjang.
6. FINANCE
Position Requirements
* Tenaga Mitra Kerja (karyawan outsourcing) dengan penempatan di PT Indosat, Tbk dan masih bekerja/aktif sesuai dengan ikatan kontrak kerjanya, status per 16 Juli 2010
* Masa kerja penempatan di Indosat minimal 2 (dua ) tahun berturut-turut
* Bukan karyawan corporate vendor/mitra kerja.
* Lulus dari jenjang Pendidikan min. S1 dari disiplin ilmu: Manajemen Keuangan
* IPK minimum 3.00 dari skala 4
* Umur maksimum 30 tahun pada 01 Oktober 2010.
* Memiliki prestasi kinerja serta kompetensi yang di atas rata-rata dibanding TMK lain di unit kerjanya.
* Lancar berbahasa Inggris (lisan dan tertulis)
* Memiliki motivasi dan inisiatif yang tinggi, inovatif, dan optimis.
* Bersedia segera bergabung dengan Perusahaan.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT. Indosat, Tbk (dengan surat pernyataan di atas materai Rp.6.000,-).
* Diusulkan oleh unit kerja saat ini (minimal setingkat Group Head / Head of Region / setara) dan dilengkapi dengan justifikasi dari sisi prestasi dan sikap kerja, potensi, pengetahuan dan keterampilan yang menunjang.
7. HUMAN RESOURCE
Position Requirements
* Tenaga Mitra Kerja (karyawan outsourcing) dengan penempatan di PT Indosat, Tbk dan masih bekerja/aktif sesuai dengan ikatan kontrak kerjanya, status per 16 Juli 2010
* Masa kerja penempatan di Indosat minimal 2 (dua ) tahun berturut-turut
* Bukan karyawan corporate vendor/mitra kerja.
* Lulus dari jenjang Pendidikan min. S1 dari disiplin ilmu: Teknik Industri.
* IPK minimum 3.00 dari skala 4
* Umur maksimum 30 tahun pada 01 Oktober 2010.
* Memiliki prestasi kinerja serta kompetensi yang di atas rata-rata dibanding TMK lain di unit kerjanya.
* Lancar berbahasa Inggris (lisan dan tertulis)
* Memiliki motivasi dan inisiatif yang tinggi, inovatif, dan optimis.
* Bersedia segera bergabung dengan Perusahaan.
* Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasional PT. Indosat, Tbk (dengan surat pernyataan di atas materai Rp.6.000,-).
* Diusulkan oleh unit kerja saat ini (minimal setingkat Group Head / Head of Region / setara) dan dilengkapi dengan justifikasi dari sisi prestasi dan sikap kerja, potensi, pengetahuan dan keterampilan yang menunjang.
How to apply ?
Please follow this link below for apply onine
* Indosat vacancy online application Selengkapnya...

PT PLN Sumut Juli 2010


Loker terbaru BUMN PLN Sumut lulusan SMK Batas akhir lamaran: 24 Juli 2010
PT PLN (Persero) mengajak Putera-putera terbaik bangsa, BERGABUNG BERSAMA KAMI, MEMBANGUN NEGERI MENJADI OPERATOR PEMBANGKIT PROFESIONAL !

Dalam rangka memenuhi kebutuhan tenaga kerja sebagai Operator Pembangkit di PLTU PANGKALAN SUSU, PT PLN (Persero) membutuhkan 33 orang lulusan SMK Teknik Mesin/listrik/Kimia

Jabatan tersebut dikategorikan sebagai Tenaga Pelaksana dengan usia pensiun 45 tahun dan Jaminan Sosial dikelola oleh Lembaga asuransi yang ditunjuk oleh perusahaan. Penempatan di wilayah setempat dan tidak dapat dipindahkan ke wilayah kerja lain. Adapun kriteria yang dipersyaratkan adalah sebagai berikut :

PERSYARATAN UMUM :


1. Jenis Kelamin laki-laki; status belum menikah.
2. Pendidikan terakhir SMK Teknik Mesin/Listrik/Kimia
3. Melampirkan Surat Keterangan Hasil Ujian Nasional (SKHUN)
4. Umur maksimal per tanggal 24 Juli 2010 adalah 20 tahun.
5. Tinggi badan minimal 155 cm.
6. Sehat jasmani dan rohani berdasarkan pemeriksaan dokter/laboratorium yang ditunjuk perusahaan.
7. Lulus seluruh tahapan seleksi, yang meliputi : seleksi administrasi, tes Fisik, tes Akademis, Psikotes, Tes Kesehatan, Wawancara dan Diklat Prajabatan.

PERSYARATAN KHUSUS

1. Diutamakan berasal dari penduduk di wilayah kerja PT PLN (Persero)Pembangkitan Sumatera Bagian Utara dan dibuktikan dengan KTP
2. Berat badan proporsional terhadap tinggi badan, tidak melebihi standar obesitas (BMI maksimum 30).
3. Berbadan sehat (sesuai standar laboratorium), tidak buta warna, tidak rabun malam, maksimum minus 2 dan tidak silindris, dan tidak menderita epilepsi.
4. Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya dan tidak terlibat tindakan criminal yang dituangkan dalam surat pernyataan di atas materai.
5. Tidak ber-tatto dan tidak ditindik/bekas tindik di telinganya atau anggota tubuh lainnya
6. Memiliki kemampuan fisik untuk dapat melakukan pekerjaan di Bagian Operasi, termasuk diantaranya:
* Bekerja secara shift (siang/malam)
* Bekerja pada fasilitas pembangkit di lokasi pembangkit
* Bekerja secara disiplin dan melaksanakan peraturan SMM, SML, SMK3 & K2LH.
7. Bersedia mengikuti pendidikan prajabatan selama maksimal 12 bulan dengan status sebagai siswa Diklat prajabatan dan tidak menikah selama masa pendidikan.
8. Apabila telah lulus Diklat prajabatan, akan diangkat sebagai Pegawai tetap dan wajib menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun semenjak diangkat sebagai pegawai.

Bagi pelamar yang memenuhi kriteria tersebut di atas, dapat mengirim lamaran ke :

PO BOX 1000 Medan

Dengan melampirkan dokumen berupa:
1. Fotokopi KTP/SIM yang masih berlaku
2. Fotokopi Akte Kelahiran/Surat Kenal Lahir yang telah dilegalisir
3. Fotokopi ijazah dan NEM SMK yang telah dilegalisir
4. Fotokopi raport terakhir yang telah dilegalisir
5. Surat lamaran ditujukan kepada :

Panitia Rekrutmen Operator & Teknisi PT PLN (Persero) Pembangkitan Sumatera Bagian Utara

6. Surat pernyataan di atas materai yang menyatakan bahwa tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya dan tidak terlibat tindakan criminal yang dituangkan dalam surat pernyataan di atas materai.
7. Surat keterangan sehat dan tidak buta warna. Selengkapnya...